Explosión de salario mínimo: ¡6.6 millones de empleados se benefician de 2026!

Explosión de salario mínimo: ¡6.6 millones de empleados se benefician de 2026!

Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland - En Alemania, los empleados se enfrentan a un giro significativo, porque el aumento mínimo más ligero a los 13.90 euros por hora se convertirá en una realidad a partir del 1 de enero de 2026. Según las estimaciones de la Oficina Estadística Federal, esta medida beneficiará hasta 6.6 millones de personas, lo que corresponde a alrededor del 17% de las relaciones laborales. Las industrias especialmente afectadas son la hospitalidad y la agricultura, en la que la proporción de empleos afectados es del 56% o 43%. Zeit.de informa que ....

Los aumentos en las ganancias tampoco deben ser descuidados. Los interesados pueden esperar un aumento de hasta el 6%, lo que podría sumar alrededor de 400 millones de euros. Sin embargo, esta información no requiere más aumentos salariales que sean posibles después de abril de 2024. Queda por ver cómo se desarrollará el número de empleados y estructuras en el futuro, ya que los valores mencionados se consideran límites superiores. Destatis enfatiza que ....

aspectos sociales y diferencias regionales

Un aspecto interesante es la diferente preocupación de las mujeres y los hombres. Mientras que el 20% de los trabajos practicados por las mujeres se ven afectados por el aumento, es solo el 14% para los hombres. Un análisis regional también muestra que alrededor del 20% de las relaciones laborales en Alemania Oriental caen por debajo del nuevo salario mínimo, mientras que esto es del 16% en Alemania Occidental. Mecklenburg-Western Pomerania tiene la mayor proporción de relaciones de empleo afectadas con el 22%, mientras que Hamburgo es el más bajo con el 14%. [Boeckler sorprendido con los números a ...] (https://www.boeckler.de/de/auf-einen-lick-17945-12-euro-münflohn-studien- und-einschetzungen-41626.htm).

La discusión sobre el salario mínimo no es nuevo. Se presentó por primera vez el 1 de enero de 2015 con un conjunto de 8.50 euros. Es interesante que en ese momento entre 4.8 y 5.4 millones de empleados recibieran menos del salario mínimo, lo que condujo a serias preocupaciones sobre la pérdida de trabajo. Sin embargo, numerosos estudios ahora han demostrado que los efectos en el mercado laboral son inofensivos y que incluso los nuevos empleos sujetos a contribuciones de seguridad social se crearon en las industrias interesadas.

sobre el futuro del salario mínimo

La comisión de salario mínimo ya ha recomendado el próximo número de salarios para el 1 de enero de 2027 a 14.60 euros. Los expertos asumen hasta 8.3 millones de empleos afectados, que corresponden a aproximadamente el 21% de las relaciones laborales. Otro aumento podría generar hasta 430 millones de euros en aumentos adicionales de ganancias. Por lo tanto, el país insiste en promover aún más la justicia social, y esto también se refleja en las demandas de la DGB, lo que se esfuerza por aumentar más rápido el salario mínimo. Zeit.de subraya la necesidad de adaptación ....

Sigue siendo emocionante ver qué decisiones políticas se tomarán en el próximo tiempo y cómo se diseñan los próximos pasos de la comisión de salario mínimo. Sin embargo, está claro que se requiere una buena mano en el comercio de catering y otras industrias afectadas para hacer que el desarrollo futuro sea positivamente.