Laceração mínima: 6,6 milhões de cidadãos se beneficiam significativamente!

Laceração mínima: 6,6 milhões de cidadãos se beneficiam significativamente!

Deutschland - Na Alemanha, atualmente há muita conversa sobre o salário mínimo. Como relatórios [Spiegel] (https://www.spiegel.de/wirtschaft/sociales/münflohn-rend-6-6- million-menschen-profiten-7fb52883-9829-9b9b-9E3AA692e906), em torno de 6.6928282929292820, em torno de 6.69283-928290, em torno de REFERNO 3.69283-92920. Esse aumento para 12,82 euros por hora foi implementado em janeiro de 2025 e, portanto, tem efeitos de alcance de muitos funcionários e indústrias.

Desde a introdução do salário mínimo estatutário em 2015, que foi de 8,50 euros, esta é a primeira adaptação significativa de altura que afeta muitos diretamente no setor de baixo salário. Isso também inclui os aproximadamente 7,8 milhões de funcionários marginalmente na Alemanha, dos quais 4,5 milhões fazem seu mini trabalho como a principal atividade. Esse novo regulamento também aumentou o limite de pagamento para mini empregos de 538 euros para 556 euros por mês e permite que muitos mais ar sejam obtidos em uma estrutura financeira tensa.

Alterações e exceções

Outro ponto central é que a Comissão Mínima do Salário, composta por representantes do lado do empregador e do empregado, aconselha a quantidade e os ajustes do salário mínimo a cada cinco anos. Suas sugestões ainda precisam ser colocadas em vigor pelo Bundestag. A discussão sobre o salário mínimo não apenas permanece emocionante no nível político, mas também afeta todos os hotéis e restaurantes, onde o pagamento e a apreciação dos funcionários devem ser considerados.

Comparação internacional

Na comparação internacional, os salários mínimos alemães são relativamente bons, especialmente quando você os vê no mais alto da Europa. O Luxemburgo tem o maior salário mínimo legal com 14,86 euros, seguidos por países como a Holanda e a Irlanda. A Alemanha, com um salário mínimo de 12,82 euros, está, portanto, em um bom meio -campo com outros países europeus que também valorizam uma política de renda justa.

O aumento do salário mínimo não apenas tem dimensões de políticas sociais, mas também é observado de perto pelos economistas e pela indústria da hospitalidade. No final, todos se beneficiam - os funcionários e empresas que oferecem salários justos. Um bom passo na direção certa, que também não deixa a indústria hoteleira intocada.

O desenvolvimento do salário mínimo e seus efeitos permanecerão em foco. Continua emocionante como a situação se desenvolverá nos próximos anos.